4月29日，附屬醫(yī)院住培辦在機(jī)關(guān)樓一號(hào)會(huì)議室召開住培教學(xué)主任和住培秘書座談會(huì)。本次座談會(huì)以國(guó)家政策為導(dǎo)向，以住培實(shí)際工作困難為支點(diǎn)，通過調(diào)研匯報(bào)、現(xiàn)場(chǎng)座談及住培工作匯報(bào)的方式對(duì)住培工作進(jìn)行了梳理和展望。

附屬醫(yī)院住培辦副主任王天嬌首先匯報(bào)了教師和學(xué)員的雙向調(diào)研結(jié)果，強(qiáng)調(diào)住培辦將來的工作將都圍繞MDT調(diào)研展開，通過調(diào)研結(jié)果指導(dǎo)住培工作，并提出相應(yīng)的解決方案。住培辦主任付博匯報(bào)了2019年住培辦的工作計(jì)劃，指出在本年度住培工作將依托信息化，實(shí)行同質(zhì)化管理，通過每月召開住培管理例會(huì)的方式，保證住培四級(jí)管理體制的完善實(shí)行，并將醫(yī)院黨委對(duì)住培工作的部署向大家進(jìn)行了傳達(dá)。最后教學(xué)主任姚嘯生發(fā)言，表示專碩的同質(zhì)化管理勢(shì)在必行，為了保證培訓(xùn)質(zhì)量，住培工作需要嚴(yán)格制度管理，加強(qiáng)硬件設(shè)施建設(shè)，完善信息化建設(shè)，嚴(yán)格要求學(xué)員，保證師資培訓(xùn)，通過提高帶教老師待遇和晉級(jí)掛鉤的方式來帶動(dòng)帶教熱情。

附屬醫(yī)院中醫(yī)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)辦公室按照工作計(jì)劃于今年4月進(jìn)行了全院教學(xué)主任和住培秘書的遴選工作。國(guó)外的醫(yī)學(xué)教育實(shí)踐證明，住培是醫(yī)學(xué)教學(xué)體系的重要組成部分，是醫(yī)學(xué)生成為合格臨床醫(yī)師的必經(jīng)之路。為了能保質(zhì)保量地完成好住培工作，需要住培辦和教學(xué)主任、住培秘書眾志成城、腳踏實(shí)地、共同努力。